Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. По телевизору показали, как Басков подарил рюкзаки многодетной семье. А про их дом за 1,8 миллиона долларов умолчали
  2. Хакеры, взломавшие Росстат, рассказали, сколько человек погибло на войне со стороны России
  3. «Оставили на несколько часов одного на вокзале». Подробности гибели мужчины, который в Мяделе упал с высоты на работе
  4. Минского бизнесмена подозревают в уклонении от уплаты налогов на 1,6 миллиона рублей
  5. Налог на «сверхдоходы» хотят расширить
  6. «Сколько же отнимать всего можно?» Беларус отказался возвращаться из Польши — теперь у него забирают имущество
  7. Немецкий ритейлер New Yorker ликвидирует свою компанию в Беларуси
  8. В Минске появится новый способ оплаты проезда в транспорте. Пока только на двух маршрутах


В Минздраве выделили топ-5 специальностей врачей, которых сейчас не хватает в регионах. Об этом рассказала БЕЛТА начальница главного управления организационно-кадровой работы и профессионального образования Министерства здравоохранения Беларуси Ольга Колюпанова.

Фото: TUT.BY
Центральная больница в Бобруйске. Фото: TUT.BY

В первую очередь она назвала анестезиологов и реаниматологов. В этом году, по словам Колюпановой, Минздрав закрыл только 83% потребности в этих специалистах. Оставшиеся 17%, судя по всему, в ведомстве планируют обеспечить за счет молодых специалистов.

— Также это врачи диагностического профиля. Мы видим развитие регионов, и уже в каждом региональном центре имеются высококлассные МРТ, КТ, ультразвуковые аппараты высокого класса. Безусловно, это требует притока и врачебных кадров, — объясняет она. — Кроме того, в этой категории и стоматологи. Дело в том, что шесть лет назад у нас было сокращение приема на эту специальность, так как был сделан упор на поступление на платной основе, поэтому сейчас у нас идут маленькие выпуски в первую очередь на бюджете. Вот в прошлом году мы распределили небольшое количество бюджетников.

По словам Ольги Колюпановой, после распределения на рабочих местах остаются 79,5% медиков. Часть из них уезжает за границу, а еще большая часть, сетует чиновница, хочет «раньше, чем надо, перейти в частные центры».

— Этот сектор особенно забирает специалистов стоматологии и диагностического профиля. Также это наши республиканские центры, куда мы стараемся не распределять молодежь, потому что в этих учреждениях самый высокий — четвертый — уровень оказания медицинской помощи, и туда должны идти специалисты с опытом, владеющие уже какими-то хотя бы первоначальными навыками. Поэтому молодые специалисты, отработав два года, особенно целевики, могут ставить вопрос о том, чтобы возместить средства за учебу и поехать в столицу, — рассказала представительница Минздрава.

Напомним, согласно опубликованному в начале сентября опросу, проведенному группой независимых социологов при поддержке независимого профсоюза медиков «Панацея» и ByMedSol, врачи в регионах работают с большой нагрузкой. Это, в свою очередь, отражается на их неудовлетворенности: 31,7% медицинских специалистов совершенно не удовлетворены условиями труда по сравнению с 18% в Минске. Также большую неудовлетворенность испытывают сотрудники поликлиник: 34,1% совершенно не удовлетворены условиями труда.